4月18日，浙江省冶金物資有限公司各黨支部圍繞“追尋紅色記憶，傳承紅色精神”主題開展黨員大會暨4月份各支部主題黨日活動。活動以會議的形式舉行，公司黨委書記、董事長鄭浩主持會議，冶金物資各黨支部全體黨員參加。

       全體黨員集中觀看了央視融媒體推出的《你的名字》系列節(jié)目第一集：追尋“打響第一槍”，跟隨節(jié)目組的腳步探尋南昌起義參加者背后的革命往事，感悟初心使命，在對逝去的先輩的緬懷中，汲取紅色力量，堅定共產(chǎn)黨人的理想信念。

       會上，鄭浩傳達了杭鋼集團張利明書記、林亮總經(jīng)理在杭鋼創(chuàng)建65周年暨傳承弘揚杭鋼精神座談會上的講話精神；冶金物資黨委委員、副總經(jīng)理陳建帶領(lǐng)大家對《中共杭州鋼鐵集團有限公司委員會組織部關(guān)于下發(fā)2022年組織人事工作要點的通知》文件要求、文件精神進行了詳細(xì)解讀；物流部經(jīng)理吳淼磊為大家上了一堂生動的專題黨課，從物流角度深入淺出地分析了當(dāng)前疫情的經(jīng)濟影響。

       鄭浩指出，2022年是杭鋼集團的“改革發(fā)展?fàn)幭饶辍?，冶金物資將始終銘記“以鋼鐵意志做人、建業(yè)、報國”的杭鋼精神，讓杭鋼精神代代相傳，歷久彌新，并要求參會人員領(lǐng)會“奮斗、創(chuàng)新、奉獻、擔(dān)當(dāng)”的杭鋼精神核心，做杭鋼精神的傳承者，弘揚者。

       陳建強調(diào)，各部門應(yīng)當(dāng)貫徹落實集團公司組織部（人力資源部）下發(fā)的2022年組織人事工作要點，扎實推進各項組織人事工作，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展走在前列提供堅強的組織和人才保證。

       吳淼磊針對當(dāng)前疫情背景下的經(jīng)濟狀況進行分析，總結(jié)出當(dāng)前疫情主要沖擊供需，物流不暢對經(jīng)濟的拖累較為有限，尤其是因物流不暢導(dǎo)致生產(chǎn)中斷的風(fēng)險較小，后續(xù)要看疫情持續(xù)時間。

       集中學(xué)習(xí)過后，全體參會人員以黨小組為單位開展學(xué)習(xí)討論，交流學(xué)習(xí)體會，鞏固本次主題黨日活動的學(xué)習(xí)成果。

       本次主題黨日活動通過觀看紅色教育短視頻、重溫入黨誓詞、集中學(xué)習(xí)等豐富形式，進一步濃厚了冶金物資黨史學(xué)習(xí)氛圍，筑牢全體黨員的紅色信仰，從紅色記憶中汲取奮進力量，持續(xù)增強冶金物資的競爭實力、改革動力和發(fā)展活力，驅(qū)動冶金物資高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階。